
Genoptagelse af sager om erstatning for tab af erhvervsevne for skadelidte i fleksjob
3. september 2026
3 minutters læsetid


U.2025.1185H er en vigtig dom for tilskadekomne i fleksjob. Dommen handler om, hvorvidt en person i fleksjob kan få erstatning for tab af erhvervsevne, selv om den konkrete indtægtsnedgang er mindre end 15 procent. Højesteret fastslog, at 15-procentsgrænsen ikke skal forstås som en absolut matematisk afskæring i alle tilfælde.
Dommen har stor praktisk betydning, fordi mange fleksjobbere tidligere har fået afslag eller nedsat erstatning med henvisning til, at lønnedgangen var beregnet til under 15 procent. Efter dommen kan der være grundlag for at se nærmere på, om tabet alligevel er så klart og varigt, at der skal tilkendes mini-mumserstatning svarende til 15 procent, hvis tabet er beregnet til mellem 5 og 15 procent.
Arbejdsskadesikringslovens § 17 a regulerer tab af erhvervsevne for personer, der efter en arbejdsskade er visiteret til fleksjob eller er i fleksjob. Efter bestemmelsen fastsættes tabet på grundlag af forskellen mellem indtjeningen før arbejdsskaden og ledighedsydelsen eller indtjeningen i fleksjobbet tillagt flekslønstilskud.
Det særlige ved fleksjob er, at indtjeningen består af både løn fra arbejdsgiver og tilskud fra kommunen. Derfor kan den økonomiske nedgang se mindre ud, end den reelle arbejdsevnenedsættelse opleves i hverdagen. Højesterets dom viser, at den samlede vurdering ikke altid kan reduceres til et regnestykke. Hvis tabet er klart og varigt, kan der være adgang til minimumserstatning.
Ja, i visse tilfælde kan der være mulighed for genoptagelse. Det gælder sager, hvor en fleksjobber har fået afslag på erstatning for tab af erhvervsevne, fordi lønnedgangen blev opgjort til mindre end 15 procent, og hvor der ikke blev foretaget en tilstrækkelig vurdering af, om tabet var klart og varigt.
Hvis du vil søge genoptagelse efter U.2025.1185H, bør du undersøge begrundelsen i den oprindelige afgørelse. Det er også vigtigt at se på, om arbejdsskaden var årsagen til fleksjobbet, eller om der var andre helbredsmæssige forhold, som myndighederne kan lægge vægt på.
Hvis afgørelsen tidligere lagde afgørende vægt på, at indtægtsnedgangen var under 15 procent, kan sagen være værd at få vurderet. Det gælder særligt, hvis du fortsat har de samme begrænsninger, og hvis fleksjobbet reelt afspejler en varig nedsættelse af arbejdsevnen.
Når du søger genoptagelse, skal du gøre dette i Arbejdsmarkedets Erhvervssikring uanset om den seneste afgørelse om erstatning for tab af erhvervsevne er truffet af Ankestyrelsen.
Genoptagelse efter en Højesteretsdom kræver en præcis juridisk vurdering. Det er ikke alle fleksjobsager med lønnedgang under 15 procent, der automatisk kan genoptages eller føre til erstatning. Sagen skal passe til dommens problemstilling, og der skal være dokumentation for, at arbejdsskaden har medført et klart og varigt tab.
En advokat med speciale i personskadeerstatning kan gennemgå din afgørelse og vurdere, om Højesterets dom kan bruges i din sag. Advokaten kan også hjælpe med at udarbejde en målrettet anmodning om genoptagelse, så de relevante juridiske og faktiske forhold fremhæves.
Har du som fleksjobber fået afslag på erhvervsevnetabserstatning på grund af 15-procentsgrænsen? Kontakt en advokat med speciale i erstatning for personskade og få vurderet, om U.2025.1185H giver mulighed for genoptagelse.
Du er altid velkommen til at henvende dig til os og få en indledende drøftelse af din sag. Vi har stor erfaring i at analysere situationen og give dig råd om, hvad der er bedst at gøre.
